О књизи: 2015 / Разматрају се основе методологије управљања кадровима, принципи и методе управљања кадровима. Описан је државни систем органа управљања радом; кадровска политика и стратегија управљања кадровима; планирање кадрова; задаци службе за управљање кадровима и њене кадровске, информационе, техничке и правне подршке. Покривена су питања технологије управљања особљем; стручно усавршавање и усавршавање кадрова; кадровски потенцијал предузећа; процена продуктивности рада и трошкова особља; мотивација и подстицање радне активности; економска ефикасност управљања кадровима За студенте који студирају на специјалности „Управљање људским ресурсима”.».